编辑:David 【新智元导读】受营收提升不振影响,微软被曝裁员近千人,这可能是该公司7月提出的全球裁员1的起步。 在科技和互联网领域,如果你想要多挣点钱,去国内大厂,如果要追求工作和生活的平衡,去外企。 一提到外企,关键词马上从996、加班费变成日常965、年假拉满、带薪假期等。 这其中,微软更是以人工高、福利好、有厂车接送(bushi)被打工人戏称为养老院级外企。 不过,现在看起来,这个养老院也容不下这么多员工了。 周一,微软证实了外媒Axios的一份报告,该报告详细说明了多个部门的裁员情况。 微软发言人在一份声明中表示:与所有公司一样,我们会定期评估我们的业务重点,并相应地进行结构调整。我们将在未来一年继续投资于我们的业务,并在关键增长领域招聘员工。 目前尚不清楚有多少员工被解雇,但Axios报告称此次裁员规模不到1000人。另据透露,此次裁员范围十分广泛,涉及到Xbox、战略任务和技术组织等部门。 根据微软今年7月末公布的2022年Q4财报,受到大环境低迷、美元升值、PC市场疲弱及撤出俄罗斯的成本等影响,上季微软营收仅增长12,低于预期,其中WindowsOEM及Xbox内容和服务两部分业务各下降2和6。 在大厂纷纷削减预算,股价大幅下跌的经济低迷背景下,包括Snap和甲骨文在内的科技巨头此前已经宣布了不同幅度的裁员,苹果和Meta等公司也已经放缓或冻结招聘计划。 此前,英特尔也已计划大幅裁员,人数可能达到数千人,以削减成本,应对不景气的个人电脑市场的萎缩。 据称,裁员最早将在本月宣布,可能涉及到英特尔的销售和市场营销部门,影响到大约20的员工。 随着此次裁员消息的确认,微软也成为最新一家对未来需求表现出担忧迹象的大型科技公司。 今年7月,微软曾进行了一次小规模裁员,并将此举描述为公司特定领域战略调整的一部分,并表示,考虑到经济存在衰退风险,公司计划裁减其18万员工中的不到1,并大幅放缓了招聘。 截至6月30日,微软在全球拥有22。1万名员工,比去年同期增加22。根据GeekWire追踪的数据,这是微软历史上最大的年度员工增长。 KCLemson是一位微软老员工,也是首席技术官办公室的产品经理,她在周一晚上发推特说,她在当天早些时候失去了工作。 这位老员工也不禁感叹道:2022年,真不容易啊。 目前尚不清楚这次微软计划裁掉的1000名左右员工是否包含在7月份说的1员工范围内。不过,有被裁员工透露,自己是一个月之前才被微软聘用的。 负责微软任务工程团队的扎克克雷默在一封电子邮件中通知员工,团队将取消已经进行的工作的优先次序。 邮件中,他对团队成员表示: 我知道这很难做到,有很多想法都可能会产生影响,我们每个人都非常努力,但我们必须做出权衡,因为资源不是无限的,而时间是最稀缺的。 这封电子邮件没有明确提到裁员,但提到高层将与那些优先级变动的人合作,以便结束现有工作,并确定下一步行动。 看起来,市场的寒风一吹起来,无论大小,没有哪家企业能独善其身。 参考资料: https:www。axios。com20221018microsoftlayoffslatesttechfirmcuts https:www。geekwire。com2022microsoftisthelatesttechcompanytocutstaff https:www。businessinsider。commicrosoftlayoffswidespreadxboxazuregovernment202210