造成目前部分企业缺人手，个人认为，是企业本身。
　　我单位2010年开始，单位的领导，对员工就公开说，愿做不做，不做拉倒，人多的是，随便叫叫。
　　由此造成企业，一线人员缺失，就是企业领导造成的。这里说的企业，不管是私企也好，还是国企，都这个调调。虽然说，都在强调以人为本，可是行动，还没有跟上来。
　　以我单位为例来说吧，一线人员的收入跟中层干部比较，差3倍收入，跟最高的那位，知道消息的人说，最少20倍。
　　企业的发展，靠的是一线人员的拼搏，没一线人员的付出，领导干部再能干，也没见他们下车间在机器上操作过啊。难不成他们会法术，机器会自动生产（虽说生产自动化，是有，但也是一线人员在控制）
　　领导干部带头，是有，估计在2000年前，听我单位老员工说，以前都是领导干部，带头，先干活，员工才会干活。可惜的是，这样的优良作风，已经抛弃了，变为在办公室里发号施令，与企业生产脱节，外行指挥内行了。
　　企业要发展，只有善待一线人员，让他们有家的感觉，企业才有凝聚力，才会越来越壮大，才可抵御风险。以人为本，要落在实处。企业当中，不光是看收入，其他福利，也很重要，无休止的加班，伤害到的只有企业，缺人的企业，谈何发展，活都是人做出来的，特别是一线人员。我单位在搞改革，一线人员已经最少6年没新人补充，严重断档，领导层却在扩充〔捂脸〕〔捂脸〕不晓得是哪一出的改革。对此怎么看，欢迎探讨！

老公爽约生日宴，我该如何应对01hr老公生日快到了，心情愉悦的一家之主招呼着我和孩子商量，生日晚饭要找个地方吃点好吃的。大丫头跳起来说，要去吃自助铁板烧，鹅肝啊牛排啊，要吃到扶墙出！我和老公哈哈大笑……原来我有一个这么优秀的宝贝在北京个人成长课，有位同伴说：底层的是行为，行为上面是能力，能力上面是品质，品质上面是价值观，价值观上面是身份。批评孩子要在行为的层面，就是批评具体的事儿；表扬孩子……狗狗耳螨严重会耳聋？铲屎官别不当回事你家狗狗耳螨好了吗？唉，没呢！得了耳螨真糟心，不仅狗狗痒，看得主人心里也难受，尤其毛多的大耳朵狗更容易得，像古牧，贵宾，可卡等。什么是耳螨？耳螨在狗狗中……易怒的父母养出来的孩子，太让人心痛易怒的父母养出来的孩子，让人心痛。这样的孩子一般具有以下特点：1、无法拒绝别人听话是从小求生训练出来的本领，稍有不慎就会担心父母的责骂或毒打，以至于养成听话的习惯。……牛逼人生写给未来祖国的一封信亲爱的祖国：您好！您是我深深爱着的祖国中国。大风泱泱，大潮滂滂，洪水图腾蛟龙，烈火涅槃凤凰。文明圣火，千古未绝者，唯我无双；和天地并存，与日月同光。穿越未来的时空，……好样的！人民日报点赞的这位少年，让多少北漂南漂父母感到欣慰12月27日，人民日报点赞了一位8岁儿童，赞扬他是拾金不昧的好少年。这位少年来自扬州，是一名留守儿童，他的父母都在淮安打工。这位好少年，名字叫吉雨轩。当时，他捡到了10块……初学牡丹怎么画？初学者的画法来了，看完也要一笔一笔动手画画哦初学牡丹怎么画？今天，就分享一个初学者的教程。这个教程相对来说比较简单，喜欢画牡丹的，可以动手试一试。牡丹作为我国的国花，有很好的寓意。很多家庭都喜欢贴牡丹的画，寓意花开……家有男孩的父母请注意小心这种会咬人的泳裤别再给孩子买了近日，日本国民生活中心（NCAC）发出呼吁，提醒家里有男孩的父母不要让孩子穿内衬是网眼（网纱）的泳裤，原因在于男孩子小鸡鸡的皮肤可能会被卡在网眼中，导致疼痛、皮肤红肿，无法脱下……妇科检查的尴尬经历，你是否遇到过？若想缓解尴尬不妨这样做导语：女性每年都应该做一次妇科检查，不管是有已婚女性还是未婚的女性都很有必要。一些妇科疾病是不分年龄，不分有没有性生活的，会有小女孩因为卫生条件的问题患上妇科病，这不是可……愿做不做，不做拉倒，有的是人做活，企业领导好霸道造成目前部分企业缺人手，个人认为，是企业本身。我单位2010年开始，单位的领导，对员工就公开说，愿做不做，不做拉倒，人多的是，随便叫叫。由此造成企业，一线人员缺失，……炎炎夏日，记得多喝这汤，味道鲜美又有营养，帮助家人顺利度夏炎炎夏日，记得多喝这汤，味道鲜美又有营养，帮助家人顺利度夏六月中旬，37度左右的高温骄阳似火，躺着都能出一身汗。这时候，不妨给家人多喝点能够补充钾的汤水，对消暑解热特别重……螳螂能有多强？为什么古代要以螳螂为原型创拳？它有什么优势大家好，我是核桃。螳螂拳大家都听说过，是我国著名的传统拳法，是象形拳的一种。那古代为什么要以螳螂为原型来创造拳法了。要知道自然界里比螳螂强的可以说是比比皆是，它有什么优势……