地产行业都这样了，没有想到没有最差，只有更差，现在这个时候居然仍旧公司架构调整并大裁员。
　　这家公司2021年之前常年在地产排行榜上前20，当然今年的排名应该是到不了20，就看能不能保住30名了。所幸这家公司其实还没有暴露，但这个时候仍旧做出这样的举动说明其经营及资金压力非常大。
　　听到的传言是公司裁员50，总部只保留50名员工，且高管薪资打7折，当然传言跟实际通常会有出入，也真心希望不是真的，但从其业务及经营来看，这样的状况应该也是企业不得已的选择。
　　从上半年销售情况来看，该公司销售同比大幅下降将近70，在这样的销售额大幅下跌的情况下，即使从人均绩效考虑，优化裁员也是一个可行且必须的选项，而且该公司前期并没有大的裁员动作，因此这应该也是公司为了求生存不得已的措施。
　　不过前些阶段联系这家公司的人选，似乎很多人并不想走，觉得公司没有暴雷还比较稳，发生这个应该是挺突然的，连我都觉得挺突然，按理说，感觉最坏的时期已经过去了，怎么还这样？
　　看来，对于地产行业调整的深度，我们很多人都还是太乐观了，只不过，对有写企业而言应该已经是慢慢走出低谷，我们也不能以某家公司的架构调整或裁员来对行业做判断，觉得都没有希望了。
　　其实对地产行业最重要的判断就是销售额和拿地额，尤其是销售额，想想销售额降低70是什么概念，就是之前卖1000亿，现在只有300亿了，这样说应该要的人比降低70还多，因为员工为了能留下应该要比以前更卖力了，可以一个顶两个了。
　　真希望不要再听到这样的消息，要不，做猎头每天都是有人找你看机会，却没有地方可以推，这不都无用功吗？猎头猎头，两头都有需求才能有结果啊！

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