【话题有奖征集活动】同事准备离职时会有哪些表现

　　上班微笑多了，准时上班、下班。。。这些准备离职的表现太明显了，你还能分辨出其他表现吗？不妨来说说！
　　任务要求
　　一、活动时间：2022年6月24日2022年6月29日
　　二、活动领域：不限领域
　　三、内容形式：视频、动态、图文均可
　　三、内容方向：
　　围绕“同事准备离职时会有哪些表现”话题发表，可从企业或个人等角度出发，谈谈同事准备离职的表现都有哪些或就个人经历感受谈谈为何离职都有这些特殊表现等原创内容
　　四、奖项设置：
　　1、优质内容奖
　　活动期间，根据用户原创图文内容质量、阅读量、互动量（点赞转发）等数据进行综合评估，最高可得100元不等现金奖励（数据统计截止活动期间）。非原创及文章内容与主题不符一律视为无效内容
　　2、有投就有奖
　　动态投稿数2，瓜分500元现金；短视频投稿1，瓜分500元现金；
　　五、参与方式：
　　成功领取任务作品带上话题标签，即为成功参与活动。
　　在成功领取任务的前提下，动态和视频的发布只要带上相关标签即可参与。
　　1、电脑端
　　进入凯迪号【创作者任务】，找到相关任务点击领取，即可直接跳转文章创作页面。或先领取，后续创作时再打上相同标签，亦可参与成功。
　　【开始任务】变成【立即参与】即为成功领取
　　2、app端（动态只可在app端发布）
　　（1）在推荐页的【推荐话题】或【比尔盖辞】中，点击相关话题，在页面中可找到话题的任务，点击参加任务
　　（2）在【我的】，【有奖任务】中，选择相关话题，点击【开始任务】参与。（可通过【我参与的】查看任务是否领取成功）
　　任务预约答疑联系：凯迪刘亦菲同学（微信号：heymiaocj）
　　规则说明
　　1、作品需为原创且发布在凯迪号。
　　2、内容立场中立，观点客观，不偏激不臆测，能够传导正确的价值观。
　　3、标题党、正文错别字多、营销软文、伪原创、洗稿、黑稿、通稿类不予奖励；低质内容不予奖励。
　　4、内容为评选周期内发布且过审为可推荐可分发状态，获奖内容不得自行删除。
　　5、参赛作品所含文字、图片不得侵犯他人合法权益，若因文章内容与他人产生纠纷，所有后果均由作者个人承担。
　　奖励公布说明
　　1、本次活动在结束后7天内公布获奖名单。于凯迪号任务中心进行公示。
　　2、榜单公布后15个工作日内统一将奖金发放至凯迪号账号，结算支付时间以凯迪内容开放平台的结算规则为准。
　　3、本次活动奖金下发形式：与奖金等额的鱼仔。
　　平台声明
　　1、用户不得以任何不正当手段及舞弊行为参与本活动，一经发现，平台有权采取限制登录、限制参与活动、封禁账号、撤消活动资格、限制提现等措施，亦有权收回用户已领取的相关奖励，并保留追究用户责任的权利。如因此给用户造成损失，平台不进行任何赔偿或补偿。
　　2、参赛作品所含文字、图片、视频不得侵犯他人合法权益，若因文章内容与他人产生纠纷，所有后果均由作者个人承担。