董明珠：宁可降薪也不裁员？为啥格力最近两年员工少了七千人？热

　　最近一段时间，不少企业裁员的消息引发了大家的关注，特别是美的裁员更是让人泪目，不过美的的老对手格力最近却放出话来，董明珠表示宁可降薪也不裁员，不过话音未落就有媒体发现格力最近两年员工少了七千人，这到底是怎么回事？董明珠的表态又该怎么看？
　　一、董明珠：宁可降薪也不裁员？
　　据中国经济网转银柿财经的报道，格力电器董事长董明珠在抖音官方号“明珠羽童精选”的一则视频中表示：“我对格力员工做一个承诺：格力无论任何困难的情况下绝不裁员”，并表示，“如果我们非常困难，宁可降一点工资也不裁员。让每一个人都能有一个最简单最可靠的保障。”
　　据悉，该抖音号名为“明珠羽童精选”，隶属于格力电子商务有限公司，为抖音官方唯一账号，账号头像为董明珠与孟羽童的合照，于2021年年底注册。据天眼查，格力电子商务有限公司为格力电器全资子公司。
　　截至发稿，该则关于董明珠回应裁员一事的视频处于账号置顶状态。
　　不过，记者注意到，格力电器的员工人数近两年呈下降状态。据格力电器近几年的年报，截至2019年年末，公司尚有88846人，而到了2021年年末，公司在职员工人数下降至81884人，两年时间少了6962人。
　　值得一提的是，格力电器的老对手美的集团，近日也陷入裁员风波。美的集团的董事长方洪波在近日的股东大会上表示，“基于对未来的判断，美的觉得当下要稍微做一些收缩。”美的的员工或成为“收缩”过程中被牺牲的对象，“美的集团回应裁员”也一度冲上热搜。
　　二、格力的表态到底该怎么看？
　　最近一段时间各大企业裁员的现象实际上备受整个市场的关注，董明珠的这个表态也让格力在一时间冲上了风口浪尖，我们到底该怎么看待当前董明珠的这个表态呢？
　　首先，董明珠的这个表态至少对于格力整个企业的管理还是有非常好的积极意义的，因为对于企业来说，其实并不怕员工要求加薪或者员工对降薪的一些看法，更担心的是员工士气的不稳，导致整个企业内部氛围出现问题，企业的生产效率和运营效率都会有很大程度的下降，董明珠当前的这个表态对于稳定企业内部的士气，其实具有非常重要的积极意义。
　　其次，我们看到格力虽然说没有裁员，但是也看到了格力的财报显示员工数量在减少，这种员工数量的减少，我们没有拿到第1手的数据，没办法确认到底是因为裁员优化还是其他什么原因造成的，不过根据最近几年格力在媒体的表现来看，大规模裁员的确是没有出现的，那么在这样的情况之下，很有可能就是格力的这些人员减少属于自然的人员优化和人员退休等一些比较自然的情况。当然也有可能是格力在当前其实并没有进行大规模的招聘，自然而然就会体现到财报上，就是人员数量的减少。
　　第三，对于当前的整个就业市场来说，企业真的要好好考虑一下，裁员是一把双刃剑，虽然我们承认通过一定程度的裁员，可以将多余的人力给放弃，从而降低企业的运营成本，提高企业的运营效率，从而进一步的降低企业的压力。但是我们不要忘了裁员这种做法实际上非常不利于企业内部的稳定，一旦裁员引发了企业内部的恐慌情绪的话，实际上是不利于企业的长期发展的，所以格力当前的做法至少还证明格力还是比较看重企业员工的公司。