行走在美好教育的大道上 原创作者华中师范大学附属惠州大亚湾小学成国黄 光阴似箭，日月如梭。转眼间，20202021学年度已悄然逝去。一年来，根据上级教育主管部门的工作部署和安排，结合学校三年发展规划及学年度工作计划，学校党政同心、师生协力、家校携手，努力践行美好教育理念，共创美好教育，共享教育美好，教学教研及后勤总务工作行走在美好教育的大道上。 一、美好教育成绩可圈 1、美好课堂入脑入心。提高教育质量，关键在课堂。一年来，学校大力推进美好课堂打造，始终坚持依标导学，大力倡导以学定教，着力从导入、新授、巩固、拓展四个环节入手，构建信息共生场、自主体验场、实践演练场、知识探究场、成果展示场、技能提升场、灵魂升华场和跨界学习场等八个场景，课堂中学生自主、师生心灵互动、学习目标达成高效。特别是在罗校长的多次培训下和全体教研组员的共同研讨下，美好课堂下的教学目标设定成为全体老师们备课、上课的出发点和归宿，也成为学校教学评价的唯一标准。 2、美好课程成效彰显。实现教育目标，课程是载体。一年来，学校逐步推进四美课程开设，即以身心健康为核心的美心课程、以宽基赋能为核心的美慧课程、以创新实践为核心美雅课程、以完善人格为核心的美德课程。在开好国家课程、地方课程的同时，充分发挥教师自身优势开设校本课程，沙画美术特色课程取得重大突破，继在大亚湾区2020年11月举行的中小学生艺术实践工作坊展示活动中童心绘梦沙画艺术工坊参加了此次工作坊展示荣获大亚湾区一等奖后，2021年5月14幅学生沙画作品被在广东省文化和旅游厅、广东省教育厅指导，广东省文化馆、广东省教育基金会、广东省教育学会、广东省许钦松艺术基金会主办的2020年度许钦松乡村美术教育奖成果展展出后又被许钦松艺术基金会收藏，沙画特色课程教师王丹萍荣获第一届广东省许钦松乡村美术教育奖。围棋课程再创佳绩，在2020年中小学生围棋比赛中喜获全区团体总分第一名、惠州市优秀组织奖，舞蹈课程、诵读课程、播音主持课程、合唱课程等多个课程班学生在区级及以上大赛中获奖，足球、篮球、乒乓球课程步入正轨，来势看好。 3、美好教研持续改进。教而不研则罔，研而不教则殆。一年来，遵循传统，每学期举行一届课题研讨活动，经过宣传发动、组内研讨、校内展示、表彰奖励、成果物化，一大批优质课、优秀论文被评为一二三等奖，择优编印《美好教育》并送上级参赛参评。学校改进教研方式方法，以学期为单位开展美好教研之天天研讨课，人人研讨课，实现研讨课天天有、人人上，学科组听评研讨共成长。课题研究持续深化，1个省级、5个区级课题结题，3个市级课题中期检查，2个省级课题立项，教师课题研究参与面超过60。45篇论文发表在国省市区级以上报刊杂志或网络上，54人次在省市区级教师竞赛中获奖。 4、美好常规不断优化。把常规工作抓好抓实抓细抓出成效就是创新。一年来，进一步明确备、教、辅、改、考等教学常规要求，制定出台了《关于优化教学常规管理激发教师内生活力切实提高教学质量的意见》，此稿刊发在中国教育报刊社、中教传媒智库主办的《教育改革情报》2020年9月30日第910期。优化课程编排，落实集体备课时间，保证学科教研组每周集体备课不少于2课时，教师集体备课成为备课的主体。实行分类辅导，开展非文字学科培优和语数英学科辅弱，定时间、定地点、定对象、定内容，在保基础的同时力争让每一位学生得到发展。以展示学生综合素养为主旨的首届语数英综合素养大赛成功举行，共收到语文朗诵音视频作品73份，书法作品75份，现场作文75份；英语朗诵音视频作品45份，书法作品75份。数学趣味运算参赛人数105人。经评审，共评出一等奖69人，二等奖56人，三等奖57人。先后出台了《关于规范课前管理实行入室即静，入座即学的通知》《关于开展激情晨诵的通知》《体育场地课后开放管理制度》《关于严格执行作息时间错时上学保障学生睡眠时间的通知》等，确保体质、睡眠、作业等五项管理落到实处。 5、美好共育开创新局。协同育人，力度空前。一年来，每学期至少召开2次家委会，分年级召开家长大会，让家长参与到学校治理中来，赢得家长的理解、支持、配合、协作。去年9月，罗校长分年级举行家长学校，本学期根据实际需要召开毕业年级家长大会动员家长做好孩子小学阶段学习管理工作，召开四年级家长大会安排部署国家义务教育质量监测工作。上下衔接，开创新局。邀请周边初中学校领导教师到校宣传推荐，组织开展从美好走向美好的小初衔接主题教育活动，邀请周边幼儿园幼儿及家长老师到校参观交流，组织开展从美好走向美好幼小衔接主题教育活动。校社合作，取得突破。会同龙光社区先后组织开展了母亲节、童心向党、硬笔书法等系列活动，彰显家社共育新活力。 6、美好培训发展教师。教师最好的福利莫过于培训。基于此，学校高度重视教师培训工作，在做好自身培训的同时努力辐射大亚湾，实现资源共享。2020年10月，承担了全区教师信息技术与学科融合培训现场会，邀请广东省中小学教师信息提升工程专家、惠州市第八中学教信息中心主任张朝晖专题报告，黄铁霞老师执教示范课；2021年4月，承担了全区心理健康教育交流活动，邀请华中师大心理学博士苗天长专题培训，樊晓彤老师执教示范课；以广东省信息技术2。0工程试点学校为契机，先行先试教师信息技术能力提升培训，2021年7月7日，罗校长及吴秀秀主任分别代表学校及学科教研组在全区信息技术2。0启动以上汇报分享；充分发挥华师合作办学优势，先后邀请华师附属龙园学校、华师附属华侨城小学教学名师前来我校开展督学活动，送教到校，全员参与，学习提升；承担大亚湾区新进教师入职跟岗培训，接受大亚湾区澳头一小及其红树林分校50余名教师为期2个月的跟岗培训。此外，我们还先后选派骨干班主任、优秀学科教师多批次参加区及以上组织的各类专业培训。 7、美好条件助推提升。硬件是基础，条件是关键。一年来，为促进可持续发展，学校加大硬件建设改造力度，校容校貌发生根本性改变。信息技术设施设备更新迭代，共重新配置电脑153台，保障信息技术教学及教师办公需要，安装教室、楼梯摄像头100余个，实现校园监控无死角，更新班级教学一体机6套，优先满足了一年级教师教学需要，后期24套有望秋季开学前后到位。体育场地旧貌换新颜，翻新改造了校园田径场、篮球场、室内乒乓球室，新建了高标准的5人制足球场，校园体育场地条件大幅提升，为成功举办第14届体育节的足球、篮球、乒乓球比赛奠定了坚实基础，为课后体育锻炼提供场地上的可能。心理健康硬件全面改善，新建心理健康长廊、心理健康团辅室、心理咨询师及侧门大厅等，为我校摘取广东省心理健康教育特色学校提供了有力保障。安全通道得到拓展，增建了乐谷楼东楼梯，为二四六年级学生安全上下楼道创造了条件。 8、美好服务保障有力。兵马未动，粮草先行。一年来，学校始终坚持管理即服务理念，想老师所想，急老师所急，解老师所难，确保了学校正常教育教学秩序。无论是教学器材添置还是办公用品采购，无论是安全隐患的排除还是校园设施的维修，无论是水电的管理还是卫生的打扫，响应及时，解决无忧。小包茶叶润喉片，美好服务暖人心，温馨假期初试行，为师美好尽欢颜。 二、美好教育经验可鉴 回顾过去一年的教学教研及后勤总务工作，成绩虽然喜人，但成绩背后的故事更令人感动、令人钦佩、令人回味，其经验值得我们学习与借鉴、传承与发展： 1、干群同心，其利断金。同心才能同德，同心才能同向，同心才能同行。在罗校长的组织带领下，全体中层以上干部紧密团结在其周围，思想统一，言行一致，有令则行，令行禁止。全体教师紧紧围绕各处室的工作部署，快速行动，狠抓落实，确保质量，争先创优。无论是在美好教育理念的践行上还是学校重大活动组织中，如美好教育叙事征文、美好体育嗨起来之第14届体育节、美好教研的持之以恒等都得到了充分地体现，特别是教师因公因假的课程调整，教师们从不适应到理解支持，充分显示了广大教师与学校的同心同行。 2、理念先进，赢得认可。美好教育理念从提出到落地，时间仅半年有余。但时间虽短，并未影响这一理念的在我们华师附小校园里的生根、发芽、开花以及结果。美好课堂的打造、美好课程的开设、美好培训的组织、美好条件的改善、美好服务的实施等等，如雨后春笋，又如芝麻开花，发展蓬勃，态势旺盛。这一超强生命力，足以彰显其科学性、先进性、可接受性及易操作性。 3、争取有力，形成合力。美好教育需要家校社多方携手，也需要各相关部门的大力支持。美好教育能够取得上述成绩，特别是美好条件的创造，与罗校长带领学校领导集体一道积极争取形成合力功不可没。通过争取，学校赢得了区宣教局的坚强领导和大力支持，赢得了龙光地产的大力支持，也赢得了龙光社区及老畲村党支部、村委会的大力支持，楼道的增设、设备的配置、体育场地的改造、六一慰问、共育的落实等，就是学校与他们合力的成果。 4、甘于奉献，积极进取。思想有多远，就能走多远。思想境界决定人生高度。美好教育的成绩源自每一位教师的无私奉献，源自每一位教师的积极进取。一年来的风风雨雨，365个日日夜夜，那持续至深夜的办公室灯光、和学生一起头肩相依的教师背影、奋战在讲台的忘我情形以及校园内步履匆匆的行进，无不初心彰显、使命依然。 5、机制灵活，评价科学。教育评价事关教育发展的方向，有什么样的评价指挥棒，就有什么样的评价导向。美好教育需要美好的评价，美好评价促进美好教育。学校的快速发展，与我们修订完善的一套行之有效的美好管理制度和科学评价机制息息相关。如温馨假的试行、大亚湾区教师月度绩效考核评价方案、华中师范大学奖励性绩效实施方案等充分体现了多劳多得、优劳优酬、向一线倾斜的分配导向。 三、美好教育前景可期 过去的一年，成绩已经成为过去。展望未来，前景十分可期。为共创美好教育，共享教育美好，让老师在过一个充实而有意义的暑假，不断提升自己，我们需要抓住难得的学习契机，做好五个一： 1、共读一本书。为促进教师专业发展和学校可持续发展，统一思想，学校将开展共读一本书读书活动，为每位教师发放12本与美好教育相关的书籍供大家集体学习，做好学习笔记，撰写读后感，制作读书分享PPT，下学期开学前组织全体教师分组脱稿交流，择优在全校教师大会上分享。 2、共写一篇文。为持续推进美好教育，学校将举行第二届美好教育征文评选活动。征文要求围绕美好教育育人宝典参考题目开展研究撰写，要求按照案例（现象或故事）、原因分析、改进方法策略及其理论依据、实施效果四个板块抓细内，每篇字数2000字为宜，开学后交教务处。学校将组织专班评出一二三等奖若干名，并择优在教师例会或校园微信公众号上交流分享，后期编辑出版。 3、共练一笔字。为提升教师专业素养，全体教师每人每天坚持临帖书写钢笔字12个页码，开学后每人提交1幅钢笔或软笔作品交美术组评出一二三等奖，同时加大粉笔字的书写练习，开学返校后组织全校教师首届粉笔板书大赛。比赛结果作为十星教师评价的重要依据。 4、共备一节课。作为省信息技术2。0试点学校，既要为全市全区做好示范，又要接受省教育厅对此项工作的考核评价。根据要求，学校每位教师需要录制一节信息技术融合创新微课课例（1015分钟），并在课后进行教学案例分析与反思，着重围绕运用了哪些信息技术应用能力点实现教育教学目标、效果如何及怎样改进等。开学后提交备课案例，开展自主录课。 5、共迎一场考。根据惠州市教育局、大亚湾区宣教局文件精神，每三年将对中小学教师进行一次考试考核。为切实提前做好考试考核工作，力争每位教师以优异的成绩顺利通过考试，学校将继续组织开学第一考活动。下学期考试内容为各学科知识（综合学科教师内容为学科专业技能现场展示，每人35分钟）。 老师们，共创美好教育，共享教育美好，这是我们的既定目标与追求，也是我们的行动指南与纲领。为打造校园环境美好、队伍建设美好、学生成长美好、社会评价美好的区内示范小学、课程开设美好、课堂教学美好、专业成长美好的市内引领小学、办学特色美好的省内外知名小学，作为华师附小的我们，责任旁贷、义无反顾，向着美好前进！ 向着美好前进 不是你跟着我 向着美好前行 也不是我带着你 向着美好前进 是我们心手相牵 并肩同行 祝愿我们的假期生活更美好 在新学年里 以更美好的状态 更美好的智慧 培育更美好的学生 创造更美好的教育 2021年7月10日
