加(微信:Newleaders)进入《领导者管理笔记》读者群 领导者说:解决问题的能力基本上是管理者最重要的技能之一,解决问题的高手是天生的吗? 大部分人需要通过积累经验和学习来逐渐提升自己的解决问题能力。类似于学习一门新的技能一样,我们可以通过阅读书籍、参加培训、与专家交流和实践等方式来学习和掌握解决问题的方法和技巧,从而不断提高自己的解决问题能力。今天就分享给大家麦肯锡解决问题最著名的方法论,供大家参考! 来源:新商业思想库ID:NewBusinessReview 投稿培训合作Cainiaoo(微信) 分享领导者养成笔记ID:GoToLead 最详细的麦肯锡解决问题方法精华 THEEND 应广大粉丝要求,我们建立了一个【领导者管理交流群】,小伙伴们热情踊跃,目前人数已经上万人了,不能直接进群啦,想要进群的添加小编微信,拉你进群。两个添加其一即可! 欢迎加入领导者社群 文章来源:领导者养成笔记ID:GoToLead,转载请公众号回复“转载” 版权说明:我们尊重原创者版权,除我们确实无法确认作者外,我们都会注明作者和来源。在此向原创者表示感谢。本文所用视频、图片、文字如涉及作品版权问题,请第一时间告知,我们将根据您提供的证明材料确认版权立即删除内容;本文内容为原作者观点,并不代表本公众号赞同其观点和对其真实性负责。