用友受邀出席第三届香港国际人才高峰论坛，探讨数智人才发展热评

　　第三屆香港國際人才高峰論壇10月9日於香港會議展覽中心開幕。論壇以“鏈接全球人才，共建高質灣區，服務國家發展”為主題，旨在促進海內外人才的跨界交流和合作，探討如何吸引和留住優秀人才，為香港、灣區和國家的發展提供人才和智力支持。
　　本届论坛由香港优才及专才协会联合香港特区政府劳工及福利局、广州南沙、广东江门和中山等大湾区城市政府相关部门主办，携手社会各界共同举办。香港特区行政会议非官守议员召集人叶刘淑仪，香港特区政府财政司司长陈茂波、劳工及福利局局长孙玉菡，广州市南沙区委常委、组织部部长张家炳，联合国教科文组织驻华代表处主任夏泽翰，香港优才及专才协会主席骆勇等出席启动仪式。
　　今年，用友联手深信服科技和香港中国企业协会信息技术行业委员会，共同主办以“新一轮科技革命来临，人才如何重新定位”为主题的分论坛。用友在现场展位展示人力云及AI智能招聘解决方案，并邀请资深用友人力专家用友网络科技股份有限公司方案咨询专家靳晓旭老师，作为重量级嘉宾在分论坛进行主题分享与圆桌论坛交流，共同探讨新一轮AI科技革命环境下的人才定位及人力资源数智化管理等重要课题。
　　靳晓旭在主题报告上说，人才是企业高质量发展的根本。需要利用数字化的手段、借鉴精益管理的思想，结合企业组织能力视角的人才结构诉求预期，实现企业人才的数字化供应体系。同时，数字化人才供应链也是对人力资源管理体系的再造过程，需要透过模式创新促进人才的快速成长，透过绩效管理变革实现人才激活。
　　在行动建议上，他指出，企业人力资源数智化转型的关键路径是：围绕人和数据，遵循数据化、分析化的路径，以洞察为目标，并在此基础上持续数智化运营，从而制定清晰的、可执行的行动计划，最终实现组织能力和组织性能提升的结果。
　　【关于用友】
　　用友网络科技股份有限公司是全球领先的ERP软件及企业云服务供应商。用友结合人工智能技术推出了全新数智人力解决方案。YonGPT用友企业服务大模型基于深度学习、神经网络等技术，帮助企业快速精准识别定位目标人才，从海量简历池中发现人才，通过AI互动优化应聘体验，实现选人、用人的精准决策。
　　用友于2003年在香港成立海外客户事业部总部，在全球化新战略下，发展至12个海外分支机构，覆盖香港、澳门、台湾、新加坡、马来西亚、泰国、印度尼西亚、越南、北美洲、欧洲、日本、中东及非洲市场。今年正值用友海外成立的第20年，已服务1000多家海外中高端客户，在海外实施交付项目的国家及地区超过40个，在金融、零售、房地产、建筑、贸易等重点行业服务海外大型企业及成长型企业进行数智化转型，支撑跨境管理，赋能商业创新。